MADRID, 1 de enero.

El nuevo año trae consigo un calendario laboral que fija 12 días festivos, 9 de los cuales serán fiestas nacionales observadas en toda España. A esta cifra se le suman 2 festivos locales determinados por cada municipio, alcanzando así un total de 14 días de asueto a lo largo del 2026.

Entre las festividades que se celebrarán a nivel nacional se encuentran: el 1 de enero (Año Nuevo), el 6 de enero (Día de Reyes), el 3 de abril (Viernes Santo), el 1 de mayo (Fiesta del Trabajo), el 15 de agosto (Asunción de la Virgen), el 12 de octubre (Fiesta Nacional), el 1 de noviembre (Todos los Santos), el 8 de diciembre (Inmaculada Concepción) y el 25 de diciembre (Navidad).

También se contempla la opción de que cada comunidad autónoma modifique algunas de estas fechas, como es el caso del Jueves Santo. Mientras que este día se celebrará en casi todo el país, las comunidades de Cataluña y la Comunidad Valenciana han decidido no tener festivo ese día. Sin embargo, el 6 de enero, Día de Reyes, será mantenido en todas las autonomías sin excepción.

Las comunidades autónomas tienen la facultad de sustituir el descanso correspondiente al lunes siguiente a las festividades nacionales que caen en domingo, y también pueden optar por celebrar días festivos como San José (19 de marzo) o Santiago Apóstol (25 de julio) en su ámbito territorial.

De este modo, el 2 de noviembre será festivo en múltiples comunidades, incluyendo Andalucía y Aragón, entre otras, y el 7 de diciembre será fiesta en aún más, como Asturias y la Región de Murcia. Además, Baleares trasladará su día festivo autonómico al lunes 2 de marzo.

Los trabajadores disfrutarán de al menos cuatro fines de semana prolongados durante el año: el 3 de abril, el 1 de mayo, el 12 de octubre y el 25 de diciembre ofrecerán la oportunidad de un merecido descanso.

Para aquellos que gocen de la celebración del Jueves Santo en sus respectivas comunidades, disfrutarán de un puente de cuatro días, mientras que algunas regiones, incluyendo Baleares y Navarra, extenderán ese puente a cinco días al incluir también el lunes siguiente, 6 de abril, como festivo.

Adicionalmente, los trabajadores que estén en posición de tomar días libres tendrán la opción de hacer un fin de semana más largo a partir del 6 de enero, aprovechando la festividad de la Epifanía del Señor, que cae en martes.