Crónica La Rioja.

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Sindicatos exigen mejoras laborales y salariales para empleados de la AEAT.

Sindicatos exigen mejoras laborales y salariales para empleados de la AEAT.

Se llevó a cabo una concentración frente a la Delegación de Hacienda en La Rioja por parte de los sindicatos SIAT, UGT, CSIF y CCOO. Su objetivo era exigir una mejora en las condiciones laborales y salariales de la plantilla de la Agencia Estatal de la Administración Tributaria (AEAT), así como la negociación del convenio colectivo del personal laboral.

Los sindicatos solicitan una carrera profesional para el personal laboral, equiparable a la que tienen los funcionarios, y reclaman el reconocimiento de la antigüedad de los fijos discontinuos por años naturales y no únicamente por el tiempo efectivamente trabajado.

Desde UGT, Fernando Lostao señaló que la concentración era parte de una convocatoria a nivel nacional para reactivar un acuerdo de carrera estancado desde 2010. También abogan por negociar todas las productividades existentes en la Agencia, sustentándose en sentencias judiciales favorables.

Además, hacen hincapié en la necesidad de más flexibilidad laboral, permitiendo el teletrabajo para aquellos trabajadores que deben desplazarse por largos periodos de tiempo. Esto, según los sindicatos, contribuiría a mejorar la conciliación y productividad.

Según José Luis Pascual de SIAT, se hace un llamado a reconocer y fortalecer el servicio de vigilancia aduanera, destacando la importancia de contar con más recursos y medios adecuados para el personal que desempeña esta labor.

En esta línea, se subraya la necesidad de horarios especiales para el Servicio de Vigilancia Aduanera, que opera las 24 horas del día, los 365 días del año. Se destaca la labor social de este servicio y se pide que los horarios laborales sean resultado de un acuerdo negociado.

Finalmente, se enfatiza la importancia de negociar el convenio colectivo del personal laboral, que data del 2006 y que no ha sido actualizado. Se busca incluir una carrera profesional para este tipo de empleados, así como el reconocimiento de la antigüedad de los fijos discontinuos por años naturales, entre otros puntos.

Se agradece el esfuerzo de los sindicalistas que buscan reunirse con autoridades pertinentes para abordar estas demandas. La situación en La Rioja involucra a 180 personas y las mejoras solicitadas incluyen mejoras salariales, una carrera profesional equiparable a la de los funcionarios, y el reconocimiento de la antigüedad de los fijos discontinuos por años naturales.