La Rioja convierte en funcionarios a 106 bomberos forestales para mejorar estabilidad laboral

El Gobierno de La Rioja ha acordado la función pública para 106 bomberos forestales, con 89 en plantilla fija y 17 temporales. La medida facilitará su paso a personal funcionario, promoviendo estabilidad y reconocimiento profesional.

Este acuerdo se enmarca en una política de profesionalización del colectivo, que busca garantizar continuidad en la atención a espacios naturales y mejorar condiciones laborales. La ley regional ya contempla la creación del Cuerpo de Bomberos Forestales, y ahora se extiende a quienes ya prestan servicio.

El proceso permitirá a los bomberos fijos participar en concursos-oposiciones, mientras que la reconversión de temporales en personal interino reforzará la plantilla estable. La mejora retributiva será de aproximadamente 880 euros anuales, sin alterar los acuerdos existentes sobre organización y turnos.

Esta decisión responde a un compromiso político del Ejecutivo regional con la seguridad y la gestión forestal, en un contexto de aumento de riesgos por incendios y cambios en la normativa laboral. La medida también refleja una apuesta por la estabilidad del empleo público en un sector estratégico para la región.

El proceso será implementado antes de que finalice el año, con la intención de consolidar un cuerpo de bomberos forestales más profesional y estable. A largo plazo, se espera que esta medida contribuya a la mejora de la protección del medio natural y a la eficiencia en la gestión de emergencias en La Rioja.