Crónica La Rioja.

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Capellán elogia esfuerzos de la Escuela de Administración Pública para mejorar eficiencia en servicios públicos

Capellán elogia esfuerzos de la Escuela de Administración Pública para mejorar eficiencia en servicios públicos

El presidente del Gobierno riojano, Gonzalo Capellán, reconoció hoy el importante trabajo realizado por la Escuela Riojana de Administración Pública en la mejora de los servicios públicos. Capellán, junto al consejero de Hacienda, Gobernanza Pública, Sociedad Digital y Portavocía, Alfonso Domínguez, participaron en el inicio de los eventos conmemorativos del vigésimo quinto aniversario de la ERAP.

En su intervención, el presidente destacó la importancia de acercar la labor de la Escuela Riojana de Administración Pública a la sociedad para que se reconozca su papel fundamental en la mejora continua de los servicios públicos. Destacó que en estos 25 años, la ERAP se ha consolidado como un centro clave en la formación permanente de los empleados públicos de La Rioja, que representan a más de 18.000 trabajadores.

Capellán señaló que la Escuela ha brindado apoyo con casi 6,000 acciones formativas, incluyendo formación telemática desde 2003. Además, ha colaborado en procesos de selección y ha facilitado la incorporación de más de 2,000 nuevos empleados públicos a la Administración Riojana.

Los actos conmemorativos del aniversario incluyeron una jornada con la participación de Manuel Arenilla, impulsor de la Escuela y experto en administración pública. Arenilla ofreció una ponencia sobre la importancia de una administración profesional que gestiona el talento, seguida de una discusión sobre los desafíos de las administraciones públicas.

La agenda de eventos continuará con actividades sobre inteligencia artificial, una jornada de puertas abiertas a la sociedad y una reunión especial de la Red de Escuelas e Institutos de España de Administración Pública. La ERAP también entregará Reconocimientos en una gala de cierre de los eventos conmemorativos.

Para este año, la ERAP tiene previstas 456 acciones formativas, un 33% de ellas en formato online, con más de 10,500 horas de formación dirigidas a cerca de 9,000 empleados públicos. El presupuesto para 2024 asciende a 616,856 euros, un aumento del 21,4% respecto a 2023.